style="text-indent:2em;">大家好，关于专家建议不要拿高工资很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于如何看待越是领导，越是不干活，还能拿高工资的知识，希望对各位有所帮助！
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如何看待越是领导，越是不干活，还能拿高工资
领导拿2万一个月，不干活，员工拿2千一个月累死累活，领导还要求员工讲奉献，顾大局，你们说这叫什么事？，这叫耍流氓。王八蛋。
你觉得按劳分配制度下，哪种职业最需要拿高工资
谢悟空邀答！
你觉得在国家按劳务分配体制下，哪种职业最需要拿高工资？
我觉得最需要拿高工资的当是那种高危职业，他们不顾个人安危，却在为了人们的花好月圆在营造尽可能美满的环境时刻准备着恓牲他们的生命，既然他们在拿生命作代价，那么他们的安危也是不定的，这种有舍自己为大家精神的人，应该让他们拿高工资。不是任何人都敢挑战高危职业的，高危职业也是随时都存在危险的。
享受着太平的日子，人们往住陶醉在繁华的物质生活中，但我们一定得饮水思源，水喝嘴里甘甜，但是不是真取之不尽，完全能保障供给呢，井需人去挖，源需人去疏，要切记水里也浸透着汗，甚至是血，所以那些为我们饮水能提供保障的人他们当拿高工资。
有人会说，有人拿水改善成了饮料，做出了奶茶，他们改变了我们的生活，让我们喝在口里更有滋味。但他们是改善者，并不是创造者，你万变还是不离其宗，还是缺少不了水，水一断供，你本事再大，也是巧妇难为无米之炊。所以拿高工资当是为我生活提供保障者，而不是借助条件来为生活的化妆者。
都说教师是高工资高待遇的工作，你怎么看待教师这个职位
当教师好呀。教师的职业是正业，是崇
高的职业！教师是人类灵魂的工程师！
要有多优秀，才能为人师表！
其待所有老师能做到学为人师，行为世
范！
国企待遇怎么样大家建议去国企吗
首先，国企分为央企和地方国企。
央企规模大，分支机构多，层级也多。一般情况下，总体上待遇不错，越到顶层不一定是最好，但是比较稳定；越到基层待遇越不稳定，有时比顶层高，有时远远赶不上顶层，每一层级都要绩效考核。
地方国企分为省属国企、市属国企、县属国企。一般情况下，省一级最好，但也主要看绩效，市县级相对差一些。
央企、省属国企属于大中型国企，待遇好主要体现在：
1、福利待遇好。大中型国企对国家相关政策执行到位，且经济实力强，福利待遇好过一般民企和市县级国企。
2、业务培训到位。大中型国企管理系统化、规范化要求高，对每一个岗位员工培训到位，再加上师带徒等制度的实施，员工业务水平提高快，系统化管理思想深入人心。
如果你去的是大中型国企，建议你直接去就行；如果是市县级国企就要好好了解评判一下再说。
我是职场老兵，以上是我的一点经验之谈，希望对大家有所启发。如想深入交流，请关注“也可眼中的职场人生”。
OK，关于专家建议不要拿高工资和如何看待越是领导，越是不干活，还能拿高工资的内容到此结束了，希望对大家有所帮助。