本篇文章给大家谈谈自己掏钱买社保值得买吗，以及社保建不建议购买医保保险对应的知识点，文章可能有点长，但是希望大家可以阅读完，增长自己的知识，最重要的是希望对各位有所帮助，可以解决了您的问题，不要忘了收藏本站喔。
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是否有必要缴纳医保和意外险
基本医保最近几年一直涨价，不过保障的额度还是有一定提升的，特别是在一定保额之上还增加了大病医疗保障，具体额度各地不太一样。但是按照医保的报销规则来说，确实这应该是保险里面最便宜实惠的了。
基本医保的范围用的很广泛，门诊、住院、一些糖尿病，高血压、肾透析这些特殊病种也可以使用，包括小孩子打疫苗什么的也是可以的。200多备一份，就算交三十年才6000块，但是三十年随便有个万一，报销回来的就可能是好几万甚至几十万。所以除了家里有矿的，建议医保还是要买的，这是基本，其它任何保险都只能叫补充。
至于意外险，一般一年期的居多，保的内容最主要是两个：
1、意外身故：顾名思义这就是身故才会给的，给谁呢，给家人。凡是带身故责任的，我一直觉得就算是一个人的责任心才会买吧，虽然保的是自己，但是更像是对家里孩子，老婆或者是父母的一种责任。
2、意外伤残：就是按照残疾等级赔付，这才是自己能拿到的钱，手里有钱，看病不慌。
意外险一般便宜的很，一二百就能保好几十万，没事最好，就当给出事人的份子了，万一有问题，你家里就会少几十万的债。
买医疗保险有用吗
买保险真的得很不划算，太不划算了，实在不划算，特别的不划算。
如泰康人寿消费型医疗保险，泰康尊享c+，一年交费几百块钱，保重大疾病年度赔付100万，非重大疾病年度赔付50万。几百块钱，年年150万，这划算吗？
理赔范围，重大疾病0免赔额，非重大疾病1万元免赔，年度100万至50万之间可一次性报销，可累计报销，突破社保、突破进口材料、突破进口药，全赔，划算吗？含上亿种大病，不分病种，不分药物，只要是住院就有50万的医疗费用，这划算吗？
请问1年交几百块钱保150万的住院医疗，到底划算吗？
在公司上班买社保有必要吗为什么
买社保不是有没有必要的问题，而是作为上班族不得不选择的问题。
从公司和个人两个方面来说，在公司上班都必须要买社保。
首先，对于公司来说，买社保是公司应尽的责任和义务，公司不给员工买社保这是违反法律法规的问题，在以前可能存在公司不买社保可以逃避风险的情况，但随着社保入税的进一步管控，这变得越来越难了，而且员工现在的维权意识很强，不给员工买社保，员工可以进行起诉公司，让公司面临更大的用工风险，所以员工不想买社保，很多公司都会避免风险而一定给员工购买社保。
另外从公司用工方面说，一些存在工伤风险的行业，买社保是对企业的保护，万一有员工发生工伤事故，企业是可以降低用工风险的。
其次，对于员工个人来说，社保是对自己的基本保障，且不说退休后可以有退休金的保障，就说现在在职期间，第一有医疗保险的保障，这是对自己基本的保障，第二有生育保险和工伤保险，在有生育时可以享受生育津贴，有工伤时能报销医疗费；最后是失业保险，碰到失业时，能有失业金暂时保障生活的顺利过渡。
很多已经退休和快退休的人都是很认同社保的制度的，因为对于他们来说养老金确实是享受到了红利，对于年轻人来说如果养老金感觉很遥远，但是对于医疗、生育、失业和工伤都是能享受到的，也是给很多人带来了便利，所以社保还是有用的。
因此，无论对于公司还是个人，社保都有必须选择的一个福利，这是保障自己权益的最好方式。
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笔者认为完全值得买。
理由有，首先买后给自己存了一笔钱，到老后就有养老金得，没有后顾之忧。其次，社会是发展的，今后的事情谁也说不准，说不定比现在的高多了，你如果不买就等着没有身份证，到时候不允许补交那你就后悔莫及了。其三，若有特殊情况(或出现60岁以前去世的)，交的养老钱会退还的，还有什么不放心的呢？坚持交才是正道！
自己掏钱买社保值得买吗和社保建不建议购买医保保险的问题分享结束啦，以上的文章解决了您的问题吗？欢迎您下次再来哦！